MOSTOSTAL WARSZAWA S.A. / Oferta z dnia: 17/04/2024

• Weryfikacja dokumentacji geologicznej/geotechnicznej (DGI, DH, DBPG) oraz projektów wykonawczych i technologicznych w zakresie koniecznego monitoringu.



• Kontrola wykonywania prac podwykonawców w zakresie monitoringu geotechnicznego /hydrologeologicznego ( monitoring portali, osuwisk, powierzchniowy etc).   



• Kontrola/modyfikacja oraz analiza pomiarów geotechnicznych i hydrogeologicznych (monitoring kontraktowy - inklinometry, piezometry, repery).



• Instalacja oraz pomiar: czujników naprężeń oraz odkształceń, inklinometrów w ścianach szczelinowych oraz w gruncie, piezometrów, ekstensometrów, szczelinomierzy, czujników wibracji.



• Kontrola i weryfikacja poprawności działania systemu studni odwodnieniowych.



• Opracowywanie/weryfikacja programów monitoringu.



• Opracowywanie/weryfikacja raportów z monitoringu.



• Dzienna kontrola postępu prac i przygotowywanie cotygodniowych raportów.



• Koordynowanie zespołu podwykonawców w zakresie monitoringu.

• Kierunkowe wykształcenie wyższe,



• 2-letnie doświadczenie na analogicznym stanowisku,



• Wiedza z zakresu wzmocnień podłoża będzie dodatkowym atutem,



• Dobra znajomość warunków fliszu karpackiego,



• Dobra znajomość MS Office i AutoCAD,



• Mile widziana znajomość oprogramowania branżowego,



• Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej,



• Bardzo dobra organizacja pracy własnej i umiejętność pracy pod presją czasu,



• Prawo jazdy kat. B            

• Pracę w renomowanej firmie - jednej z najlepszych spółek budowlanych w Polsce – laureata rankingu POLAND'S BEST EMPLOYERS 2022 i 2023,



• Przyjazny i profesjonalny proces onboardingu,



• Pracę w zróżnicowanym zespole (pod względem doświadczenia, wieku i płci), w którym dzielimy się wiedzą i doświadczeniem, w którym razem BUDUJEMY PRZYSZŁOŚĆ,



• Atmosferę budującą zaangażowanie– konkursy dla pracowników i inicjatywy wewnętrzne,



• Stabilne zatrudnienie – możliwość długofalowej współpracy,



• Możliwość rozwoju oraz awansu w firmie tworzonej przez ludzi z pasją – wielu naszych kierowników budów i kontraktów pochodzi z awansów wewnętrznych,



• Transparentny system premiowy,



• Pracę w organizacji dla której bezpieczeństwo pracowników jest priorytetem,



• Połączenie tradycji (wieloletniej historii na polskim rynku) z nowoczesnością (jesteśmy szeroko zaangażowani we wdrażanie BIM i technologii cyfrowych)



• Możliwość pracy zdalnej w wymiarze 4 dni w miesiącu.