Klient infoPraca.pl / Oferta z dnia: 03/02/2014

Numer referencyjny: - 2014-02-02

Do obowiązków na tym stanowisku należeć będzie:

• Kierowanie pracą kilku podległych placówek terenowych.


• Wyznaczanie celów i prowadzenie zespołów serwisowych, remontowych.


• Kierowanie pracami inwestycyjnymi.


• Zarządzanie prawidłowym utrzymaniem technicznym posiadanych zasobów.


• Kierowanie, organizowanie i koordynowanie podległymi zespołami.


• Kontrola realizacji zadań podległych zespołów.


• Raportowanie do Zarządu Spółki z realizacji wyznaczonych celów.


• Współpraca z partnerami biznesowymi.


• Realizacja celów w zakresie efektywności firmy.


• Zapewnienie wysokiej jakości pracy w zakresie facility management zgodnych ze strategią firmy.


• Optymalizacja w zakresie procesów, dostępnych zasobów i kosztów.

Pracodawca zapewnia:

• Możliwość rozwoju zawodowego i indywidualnie planowaną ścieżkę kariery.


• Pracę w stabilnej firmie z bogatymi tradycjami.


• Atrakcyjne wynagrodzenie i niezbędne narzędzia pracy.

Oczekujemy:

• Wykształcenia wyższego (preferowane kierunki: ekonomia, zarządzanie, zarządzanie nieruchomościami, budownictwo) - warunek konieczny.


• Minimum 8-letniego doświadczenia na podobnym stanowisku, w tym minimum 5-letniego na stanowiskach kierowniczych (w tym doświadczenie z zakresu zarządzania minimum 200 osobowym zespołem, rozproszonym w różnych lokalizacjach) – warunek konieczny.


• Praktycznego i udokumentowanego doświadczenia z zakresu nadzoru nad stanem technicznym budynków.


• Praktycznej znajomości przepisów z zakresu prawa budowlanego, zarządzania nieruchomościami.


• Bardzo dobrej organizacji pracy, samodzielności, skuteczności i konsekwencji w działaniu.


• Umiejętności analitycznego i strategicznego myślenia.


• Wysoko rozwiniętych umiejętności komunikacyjnych i negocjacyjnych.


• Świadomości biznesowej.


• Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office.

Mile widziane:

• Znajomość systemu SAP.