Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie / Oferta z dnia: 09/04/2015

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Prowadzenie postępowań administracyjnych w celu wydania decyzji w sprawie pozwolenia na budowę lub rozbiórkę, przygotowanie projektów decyzji i postanowień, w celu wydania zgodnych z przepisami orzeczeń.
• Prowadzenie postępowań administracyjnych w celu wydania decyzji w sprawie zmiany decyzji o pozwoleniu na budowę, przygotowanie projektów decyzji i postanowień, w celu wydania zgodnych z przepisami orzeczeń.
• Prowadzenie postępowań wznowieniowych w sprawach zakończonych ostateczną decyzją, w tym przygotowanie projektów decyzji i postanowień, w celu wydania zgodnych z przepisami orzeczeń w sprawie wznowienia postępowania i decyzji dotychczasowej.

Warunki pracy

• Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań

Zagrożenie korupcją związane z przedmiotem i kolejnością prowadzonych postępowań.
Stres związany z zagrożeniem nałożenia na organ kary finansowej (500 zł za każdy dzień zwłoki) w przypadku nie zakończenia w ustawowym terminie postępowania z wniosku o pozwolenie na budowę.
Stres związany z ustawową odpowiedzialnością majątkową funkcjonariuszy publicznych za rażące naruszenie prawa.

• Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy

Pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).
Część pomieszczeń higienicznosanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.
Inne

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

• wykształcenie: wyższe techniczne o kierunku odpowiednim dla danej specjalności: konstrukcyjno-budowlanej, drogowej, mostowej lub telekomunikacyjnej
• doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji architektoniczno – budowlanej - potwierdzony kopiami świadectw pracy lub innych dokumentów
• pozostałe wymagania niezbędne:
• znajomość przepisów prawa budowlanego i jego przepisów wykonawczych, kodeksu postępowania administracyjnego i przepisów związanych, w tym dotyczących ochrony środowiska, dostępu do informacji publicznej, ochrony danych osobowych,
• znajomość przepisów ustawy o służbie cywilnej oraz wiedza z zakresu administracji publicznej,
• umiejętność stosowania w praktyce prawa z wymienionych dziedzin,
• umiejętność czytania dokumentacji projektowej, jej oceny pod kątem zgodności z przepisami,
• umiejętność pracy na komputerze.

• 6-miesięczne doświadczenie w projektowaniu drogowym lub sieci telekomunikacyjnych,
• umiejętność analitycznego i syntetycznego myślenia,
• umiejętność pracy w zespole,
• komunikatywność,
• odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu.